Afficher les infractions aux règles relatives aux compétences et aux attestations
Règles concernant les compétences et les attestations dans l’horaire planifié
Les responsables peuvent examiner l’horaire pour repérer les employés dont les attestations de compétence sont expirées ou sur le point de l’être. Ils peuvent aussi contrôler l’horaire planifié afin d’assurer la conformité aux exigences de l’organisation ou de l’endroit en ce qui a trait aux compétences et aux attestations.
- Afin d’assurer le respect des pratiques optimales et des normes, les groupes de règles de l’organisation relatives aux compétences et aux attestations automatisent la prise en considération des attributs du personnel afin que les responsables puissent contrôler la conformité de la planification aux politiques de l’organisation.
- Les responsables peuvent examiner l’onglet complémentaire Infractions aux règles dans le planificateur d’horaires pour déterminer si des infractions aux règles de l’organisation relatives aux compétences et aux attestations sont présentes à l’endroit chargé. Par exemple, un associé qui parle l’espagnol doit être inscrit à l’horaire planifié à certaines heures chaque jour pour servir les clients au service A. Si aucun employé possédant cette compétence n’est inscrit à l’horaire planifié, une infraction aux règles s’affiche.
Les responsables peuvent aussi repérer les employés dont les attestations de compétence sont expirées ou sur le point de l’être, si cela est configuré dans le groupe de règles d’horaire assigné à l’employé.
Afficher les infractions aux règles relatives aux compétences et aux attestations
Vous pouvez examiner les infractions aux règles de l’employé ou de l’organisation concernant les exigences en matière de compétences et d’attestations de compétence dans l’horaire.
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