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Provides step-by-step instructions for adding or changing employee documents. The Issuing Country you select determines the type of document you can add.
Provides step-by-step instructions for viewing employee timeline information using the UKG Pro mobile website.
Provides UKG Pro mobile app questions and answers for employees.
Fournit des informations sur la mise en route de l'application mobile UKG Pro, y compris le téléchargement, la saisie du code d'accès de l'entreprise, la connexion, la navigation et la configuration des paramètres.
Provides information for employees about the UKG Pro mobile app, UKG Dimensions mobile app, UKG Ready mobile app, and the UKG Ready and UKG Pro mobile app integration.
Fournit des informations aux employés sur l'application mobile UKG Pro, l'application mobile UKG Dimensions, l'application mobile UKG Ready et l'intégration des applications mobiles UKG Ready et UKG Pro.
Business rules are the operating parameters used in the day-to-day operations of your business organization.
La politique de cumul est ce qui définit de quelle façon et à quel moment les soldes associés aux catégories de cumul sont crédités ou débités. La politique de cumul peut aussi définir les méthodes d’utilisation des soldes par les employés et les restrictions applicables, ainsi que des valeurs et des intervalles prédéfinis pour l’ajustement des soldes de cumul. Exemple de politique de cumul : La politique de vacances.
Provides step-by-step instructions to connect a Microsoft Teams account with UKG Pro.
Think of the primary and component structure as the framework for your organization's database.
Specifying organizational levels (such as division, area, site, or department) drives reporting, security, and other aspects of your solution.
Taxes are calculated based on locations. A location is the physical location where the employee works, which determines the worked-in state/province income tax and/or local income tax.
L’entreprise principale et les entreprises auxiliaires forment la base de la structure de votre organisation.
Les impôts sont calculés en fonction du lieu de travail. Le lieu de travail est l’emplacement physique où l’employé travaille, ce qui détermine l’impôt sur le revenu de l’état ou de la province et/ou l’impôt sur le revenu local.
Ils spécifient les paliers organisationnels (comme les divisions, les zones, les sites ou les services), contribuent aux rapports, à la sécurité et à de nombreux autres aspects de votre solution.
Un poste peut contenir certains attributs définis ou décrire un rôle. Les employés se voient affecter un poste dépendant du lieu de travail, mais ils peuvent être transférés vers d’autres postes ou d’autres lieux.
Les règles administratives peuvent être considérées comme des instructions obligatoires pour que le système traite correctement les informations.
A job can have defined attributes or describe a specific role. Employees are assigned a primary location-specific job, but may transfer into other designated jobs and locations.
Provides step-by-step instructions about how to add a gadget, change a gadget, add content items, and change content items.
Provides an overview of how to navigate the UKG Pro solution
Provides an overview of how to run a seach in the UKG Pro solution using filters.
Fournit des informations pour activer et configurer le menu des Favoris.
Provides information about the Menu Options, Favorites Settings, and search in the menu. Also provides instructions to configure the menu theme.
Fournit des informations étape par étape sur la façon de modifier la mise en page des gadgets de contenu sur la page d'accueil.
Provides an overview of how to navigate the employee record in the UKG Pro solution.
Provides step-by-step instructions on how to access the UKG Pro solution and change your password.
Provides an overview of the supported browsers and mobile platforms that work with the UKG solutions.
Fournit des instructions détaillées sur la façon d'accéder à la solution UKG Pro et de changer votre mot de passe.